应该是球队最具信心也最具威胁的一个环节,但现在面临连胜压力之下,却率先出现了问题。
最主要原因就在于替补轮换球员的实力还是不够,没有能够达到正式比赛中登场的水准。
于是,陆恪这才提出了上述要求。
现在进攻组二队的跑卫、外接手与近端锋都面临着相似的问题,对于战术手册的理解跟不上球队进度,即使是作为角色球员,在战术之中也无法发挥出相对应的作用,某种程度来说,这也将成为旧金山49人的一个隐患。
原因有很多,方方面面都牵涉其中,不能简单地一概而论。
陆恪现在就希望,通过自己与二队的训练磨合,帮助他们更快地适应战术手册,也帮助他们更快地成长起来,真正地成为球队的一部分。
这是陆恪作为主力四分卫的自信,他相信着自己的理解与阅读能够带来更加直接的成效;这也是陆恪作为进攻组队长的职责,他需要肩负起一名领袖的责任,更加主动也更加全面地参与到球队的建设之中。
成为领袖不是一件容易的事,陆恪正在努力学习。
但陆恪还是需要征求主教练的许可。毕竟,他终究只是一名二年级生,还不到掌握球队话语权与管理权的程度。
哈勃细细地把握着手中的马克笔,陷入了沉思之中,他能够明白陆恪的想法和意图,如果可以的话,由陆恪与二队进行直接磨合,这无疑是最好的方法;但哈勃却在担心,这会不会顾此失彼,因为一队的训练可不能耽误——
他可不希望对阵亚利桑那红雀的时候输掉比赛,那就得不偿失了。
“我们可以利用额外时间进行训练,周五开始正式训练的时候,根据训练要求,打乱一队和二队的排列组合,检验一下训练成果,同时也为二队球员的上场做准备。”陆恪似乎早就知道了哈勃的顾虑,又进一步地做起了解释,说完之后还轻笑地补充了一句,“当然,前提是他们愿意休息日的时候出来训练。”
“整个球队之中,也只有你是一个训练狂魔了。”哈勃欢快地笑了起来,调侃了一句,“所以,你都已经计划好了?就连训练时间都已经安排好了,对吧?”
本周对阵西雅图海鹰,这是周四夜赛;下周对阵亚利桑那红雀,那是周一夜赛。两场比赛之间足足间隔了十天,这是休赛周之外,常规赛过程中,理论上存在的最长休息时间。
另外,对阵红雀队比赛结束之后,常规赛第九周,旧金山49人将进入休赛周,随后回来对阵圣路易斯公羊,两场比赛之间又将间隔十一天,这也是一段漫长的休赛时间。
如此一来,接下来三周时间里,旧金山49人的节奏都将截然不同,准备赛事节奏、休息调整节奏、日常训练节奏等等全部都将被打乱;再然后,球队就将重新回到常规赛的正常节奏,一路朝着季后赛全力冲刺,那么,这段时间的状态调整就越发重要起来了。
其实,哈勃为首的教练组也正在商量着,到底应该如何安排接下来的训练。
现在,陆恪却提出了一个新颖的方案,认真想想,未尝不可行:利用休息期间来增加更多战术训练,也让一队改变一下训练节奏,寻找恢复状态的钥匙,也许能够有所成效;更何况,哈勃本来就是一个敢于大胆冒险的主教练。
“那么你自己组织的战术会议呢?”哈勃进一步询问到。
“还是照常举行。”陆恪显然早就已经考虑到了,“这一次,我会专门邀请进攻组二队,真诚地希望他们也能够参与进来;并且希望战术会议之上讨论的东西能够运用到训练之中。”
其实陆恪为首的战术会议一直都是敞开大门的,任何有兴趣的球员都可以参与,只是二队球员们或多或少还是有些拘谨,参加次数着实有限;当然,就连莫斯也是到上周才第一次参加进来,所以也就不足为奇了。
按照赛程,旧金山49人的接下来几位对手都是防守强于进攻的球队,这也意味着,陆恪所率领的进攻组需要面临更多压力和对抗,球队上上下下都需要打起精神来。战术会议就越发不能轻易草草略过了。
哈勃没有再更多质疑,轻轻颌首表示了赞同,“那你就放手去做吧。唯一要求,必须有教练组成员在场,避免受伤。我需要我的四分卫保持健康地站在球场上,这比接球球员的状态更加重要。”
陆恪露出了一个大大的笑容,“当然。我会努力保证你的四分卫身体健康的,我也真诚地表示赞同。”