第485章 生了

    吴宏和石远他们到底在哪里，没有人知道，即便是知道了，一般的警察也奈何不了他们。

    毕竟身手摆在那里，除非他们一冒头就动枪，但是，他们也不是十恶不赦，手中有枪的悍匪，还不至于如此对待他们，所以……

    不过警方的侦查工作是显著的，经过三天对于劫持人员地审讯，就把他们定性为有组织犯罪团伙头目——俗称黑社会老大。

    不但悬赏十万通缉他们，还迅速查封了他们旗下的产业，冻结相关联的银行账号，动作之快，可以用迅雷不及掩耳之势来形容。

    接下来就是警方开新闻发布会，向全国通报此案的最新进展，总结起来就是，出警迅速，领导有方，在抵抗住高强度的压力，完成了教科书般的营救。

    并且在多部门配合之下，成功捣毁以吴宏和石远为首的黑恶势力，还人民群众一个朗朗乾坤，至于主犯的下落，“在逃”两字一笔带过。

    再接下来，当然是论功行赏了，在陆明看见批评教育他的那名领导，拿着奖章在做思想汇报之后，他就没了再看下去的兴趣，直接把电视给关了。

    看了一眼依旧盯着电视发呆的陆钊，陆明问道：“今天又有几个研究院的工程师辞职了？”

    “到今天为止，一共走了十七个，其中包括两名博士。”陆钊转过头来，有些不甘心地问道：“哥，这么爽快地放他们走，我感觉有些太可惜了，那两名博士，可是项目负责人。”

    在劫持案件发生的当天，警方就开了案情通报会，通报是因为生意纠纷，才发生这次震惊全国的劫持案件。

    安慰完员工的陆明听到这个消息，就知道要坏事，但没有办法，发言人他还够不着，说不上话。

    普通员工没有那么多想法，他们反而因为跟着老板完成了一次壮举，心里很是兴奋，根本不需要太多的安慰。

    但研究院那帮高端人才可没那么想得简单，既然是生意纠纷，有一次就有第二次，这次他们没事，不代表下次没有事情，当天就有人提出离职。

    陆明也不惯着他们，示意老弟陆钊和人事部门，不劝、不解释、不留，见到辞职书就批准，当天交接工作，当天结工资走人。

    只是这个决定，从陆钊今天的言语中，听出一些不赞同，陆明笑了笑，问道：“是不是觉得我的决定有些任性？”

    “那倒不是。”陆钊解释道：“我知道你的意思，对这种没有对手忠诚度的员工，没有挽留的必要……”

    “你想错了。”陆明摆摆手，打断他说道：“做企业当然希望自己的员工忠诚度越高越好，但这明显是不现实的，我从来不去奢求。”

    “我之所以这么做，是让他们明白一个道理，虽然我们只是一个新工厂，但是你没有做出成绩出来，就没有资格让我挽留，即便你再优秀。”

    “明白这个道理的自然会留下来，不明白的走了，那也没有什么可惜的。”

    闻言，陆钊豁然开朗，脸上有了笑容，说道：“我明白了，研究性人才，不但要有真材实料的文凭，还需要灵性，没有灵性的人才，也研究不出什么好产品，不要也罢。”

    “差不多子这个道理吧。”陆明继续说道：“在这里我要提醒你一点，把他们当宝贝，好吃、好喝、好住，给高工资都可以，但是千万别拿他们当成大爷供着。”

    “该有的奖惩机制要有，甚至要引进残酷的末位淘汰制，一个季度，或者半年，把一些大爷给淘汰掉。”

    “不要担心招不到人，用养闲人的钱，加在薪资上，大把的人才会来面试，实在不行我们请猎头公司挖人。”

    “知道了哥，那我上楼去写方案。”

    看着陆钊上楼的身影，陆明把刚才的话题全部抛开，在想着另外一个问题。

    按理说吴宏和石远他们的产业被查封，人也被通缉，这比破产还要彻底，应该收回他们系统持有人的身份才是。

    但是没有，陆明和苏奇都没有拿到他们的配额，这说明他们依旧在系统订购特殊商... -->>
本章未完，点击下一页继续阅读