第42章 谁诈伤谁是狗

他放下包袱，实际上是要提醒他各条战线都要全力以赴。

    如果换个小年轻，被主席这么一鼓励，以为人家放权给自己了，撸起袖子瞎几把搞。

    结果就算了，但凡结果令俱乐部满意，恐怕欧冠结束的日子就是他下课的日子。

    在希丁克的执教生涯里，这样的例子看到太多了，令人哭笑不得是，某些经典案例当事人许多年后依然没有摸到自己下课的脉门，还在自传里自嗨，实在是太丢人了。

    依希丁克来看，今天的谈话氛围远没有看起来那么轻松。把事情往坏处想，刚才的谈话称之为约谈也不为过

    阿尔伯斯虽然有的时候有些虚荣，但绝对不是那种拎不清的人。

    他在训练时间找希丁克谈话，说明在他看来，事情紧迫，耽误不得。

    到底是什么事情耽误不得，以至于让主席认为足以让球队主教练牺牲宝贵的训练时间？

    那就是欧冠！

    今天10月20日，比赛时间是10月22日，阿尔伯斯等不到明天了，因为明天球队的大名单就要出炉了，难不成到时候自己作为俱乐部主席还要亲自下场，亲自排兵布阵。

    然后指着球员们：“你给我加强跑动，你要多上前助攻，你不要每次拿球就过人，要多传球......”

    这种没有牌面的事情好说不好听，主席如果敢干那么一次，希丁克保证以后再也不会有知名主教练愿意执教埃因霍温队。

    所以阿尔伯斯甚至连要求都没有提，这个老家伙一点口实都不愿意留给外人。

    既然这样，那就不能再玩儿战略式放弃了。

    埃因霍温队前3轮1平2负，让阿森纳和多特蒙德刷够了净胜球，这时候如果想要小组出线，恐怕得去玄幻分类。

    希丁克心里很清楚，阿尔伯斯找他谈话的目的并不是逼他小组出线，无非让他在后面的比赛里踢得好看一些。

    1个进球，1场平局，1场胜利，连猪头都能想出来的目标，埃因霍温主席为什么不能想想，豪门主席就不能有智商欠费的时候？

    得，你是老板，我就是个打工的，职业经理人就是为了KPI而活着的。

    领导要求，下面的人干就完了。

    想到这里，希丁克走会训练场，示意常规主力把黄色训练球衣换上，还假模假式地说着：“后面3场比赛，我们有2个主场，所以解下来的3场比赛，我们要全力以赴，为了球迷而战！”

    这句话说得慷慨激昂，范博梅尔这个捧哏二话不说就带头渲染气氛，希丁克感觉快被自己感动了。

    他带着自我感动的精神看到了不远处，佩德罗尼正在给海塞林克上喷雾剂，于是希丁克突然想起了什么，走到了队医身边。

    “德尼，实话实说，阿尔扬的伤势怎么样了？”

    ......

    罗本提着菜刚到家，看着电话响个不停，走过去接了起来，对面是佩德罗尼的声音：“阿尔扬，你刚才去哪了？”

    罗本觉得这个队医挺负责，球队伤停的时候还会打电话询问：“没去哪儿，我出去走动一下，活动活动肌肉。”

    电话那边沉默了一下，然后传来了佩德罗尼的声音：“我把你诈伤的事情都说了，古斯先生让你明天就回去训练，他说会把你放在大名单里。

    还有，古斯先生说如果他的眼线在任何一家娱乐场所看到你，就把你下放到青年队。”

    罗本：“......谁诈伤谁是狗......”